2014年公務(wù)員工資改革新一輪公務(wù)員工資改革已明確目標(biāo)和方向 根據(jù)2013年2月國務(wù)院轉(zhuǎn)發(fā)公務(wù)員待遇在哪里查詢的深化收入分配制度改革若干意見工作任務(wù)公務(wù)員待遇在哪里查詢，胡穎廉就新一輪公務(wù)員工資改革方向表示公務(wù)員待遇在哪里查詢，此次改革的重點(diǎn)應(yīng)是提高基層公務(wù)員待遇，具體做法有兩點(diǎn)。

公務(wù)員工資是由崗位工資級別工資，生活補(bǔ)貼工作津貼房補(bǔ)和特殊津貼構(gòu)成其中崗位工資和級別工資是由各省按省人均工資的標(biāo)準(zhǔn)制定的檔次和級別，而生活補(bǔ)貼和工作津貼是由市按市情制定的房補(bǔ)是前四項(xiàng)總和的6%特殊津貼是。

工資表實(shí)際上，應(yīng)該有人事部門來做，因?yàn)槿肼氹x職，社保公積金還有相關(guān)請假，扣款等一些人事方面的變動，財(cái)務(wù)部長，我的應(yīng)該有人是進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并計(jì)算財(cái)務(wù)只負(fù)責(zé)根據(jù)最終的工資表進(jìn)行計(jì)提，從哪負(fù)責(zé)工資的支付。

截止至2020年1月，工資為國家級正職4000，國家級副職3200等公務(wù)員職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)表要求規(guī)定國家級正職4000國家級副職3200省部級正職2510省部級副職1900廳局級正職1410廳局級副職1080縣處級正職830縣處級副職640。

你好，崗位表上是沒有具體薪資待遇的，公務(wù)員的工資收入是按照國家公務(wù)員管理?xiàng)l例的規(guī)定發(fā)放，并根據(jù)國家財(cái)政狀況進(jìn)行調(diào)資它實(shí)行國家統(tǒng)一的職務(wù)與級別相結(jié)合的工資制度，職務(wù)工資是按公務(wù)員的職務(wù)高低責(zé)任輕重和工作難易。